Strona główna/Oferty Pracy/HR Business Partner

HR Business Partner

Numer referencyjny: HRBP/EK
lokalizacja
śląskie / Gliwice
kategoria
HR miękki, HR Business Partner/ Koordynator ds. personalnych, Specjalista ds. personalnych

 

 

Obowiązki:

  • planowanie i prowadzenie procesów rekrutacji,
  • organizacja szkoleń zewnętrznych i wewnętrznych,
  • koordynowanie ocen okresowych i wspieranie pracowników w ich przebiegu,
  • wpieranie procesu badania zaangażowania pracowników,
  • udział w onboardingu pracowników,
  • obsługa pracowników i menedżerów w obszarze rekrutacji i rozwoju,
  • wspieranie i rozwijanie projektów z zakresu Employer Branding i komunikacji,
  • analiza i przygotowywanie danych na potrzeby HR Managera.

Wymagania:

  • minimum 3 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej,
  • praktyczna znajomość standardów procesów HR: rekrutacja, szkolenia, rozwój pracowników,
  • komunikatywność, gotowość do poszukiwania usprawnień, samodzielność,
  • dobra znajomość języka angielskiego,
  • wykształcenie wyższe.

Nasz Klient oferuje:

  • stabilne zatrudnienie,
  • rozwój zawodowy w oparciu o ciekawe projekty,
  • pracę w życzliwym i inspirującym zespole. 


wszystkie oferty 517
Logotypy FE RP Śląskie UE
do góry