Inżynier/ka Technologii Gumowych
nr referencyjny: ITG/AU
O pracodawcy
Naszym klientem jest firma z branży chemicznej, specjalizująca się w nowoczesnych rozwiązaniach dla przemysłu
Poszukujemy osoby, która wesprze rozwój innowacyjnych procesów produkcyjnych - praca obejmuje współpracę z doświadczonym zespołem technologów oraz udział w projektach związanych z optymalizacją i wdrażaniem nowych technologii.
To idealna rola dla osób nastawionych na rozwój, odpowiedzialność i realny wpływ na funkcjonowanie zakładu produkcyjnego.
Obowiązki
kontrola przebiegu procesów produkcyjnych oraz ich doskonalenie,
przygotowywanie i udoskonalanie składu mieszanek gumowych,
projektowanie i optymalizowanie parametrów procesu mieszania,
wdrażanie nowych produktów oraz technologii do procesu produkcji,
współpraca z działem sprzedaży przy analizie potrzeb klientów i doborze odpowiednich mieszanek do konkretnych zastosowań,
organizacja i przeprowadzanie prób w warunkach laboratoryjnych oraz produkcyjnych,
prowadzenie badań oraz ocen właściwości mieszanek gumowych,
tworzenie, aktualizacja oraz nadzorowanie dokumentacji technologicznej,
udzielanie wsparcia klientom w kwestiach związanych z przetwarzaniem mieszanek,
diagnozowanie i skuteczne rozwiązywanie bieżących problemów związanych z produkcją.
Wymagania
wykształcenie wyższe w obszarze chemii lub pokrewnych dziedzin,
doświadczenie w sektorze gumowym lub branży tworzyw sztucznych,
umiejętność pracy z aparaturą laboratoryjną oraz znajomość metod analitycznych stosowanych przy badaniu materiałów polimerowych,
znajomość języka angielskiego lub niemieckiego w stopniu pozwalającym na swobodny kontakt z klientami oraz korzystanie z dokumentacji technicznej i norm,
wysoki poziom samodzielności, odpowiedzialne podejście do powierzonych zadań i świetne gospodarowanie czasem,
zdolność do szybkiego podejmowania trafnych decyzji,
rozwinięte umiejętności komunikacyjne oraz łatwość współpracy z innymi.
Nasz Klient oferuje
warunki finansowe adekwatne do posiadanej wiedzy i umiejętności,
możliwości rozwijania kompetencji oraz udziału w specjalistycznych szkoleniach,
zapewnione narzędzia umożliwiające komfortową pracę, takie jak telefon i laptop,
dostęp do prywatnej opieki zdrowotnej,
możliwość korzystania z programu sportowo-rekreacyjnego,
wygodne miejsca parkingowe dostępne dla pracowników.