Specjalista ds. Personalnych

O pracodawcy:

Nasz Klient to międzynarodowa organizacja z branży chemii budowlanej, działająca w Polsce od ponad 20 lat, posiadająca nowoczesne zakłady produkcyjne i biuro handlowe w Warszawie.W związku z rozwijającą się strukturą działu poszukujemy Specjalisty ds. Personalnych - osoby z inicjatywą, otwartej na rozwój i doskonalenie kompetencji, a jednocześnie posiadającej doświadczenie w realizacji procesów HR i gotowej do aktywnego wspierania dalszego rozwoju obszaru personalnego w organizacji.

Obowiązki:

• kompleksowa obsługa procesu onboardingu nowych pracowników (organizacja pierwszych dni pracy, komunikacja z menedżerami i zespołami),
• wsparcie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych,
• koordynacja szkoleń,
• przygotowywanie i analiza raportów HR (m.in. wynagrodzenie, fluktuacja, absencje, potrzeby szkoleniowe),
• rozliczanie czasu pracy,
• współprojektowanie i realizacja działań employer brandingowych (EB) - wsparcie w budowaniu atrakcyjnego wizerunku pracodawcy, inicjatywy wewnętrzne i zewnętrzne, komunikacja HR,
• udział w projektach HR wspierających rozwój kultury organizacyjnej i zaangażowania pracowników.

Wymagania:

• wykształcenie wyższe, mile widziane zdobyte na kierunkach takich jak Zarządzanie Zasobami Ludzkimi, Socjologia lub Psychologia,
• doświadczenie w prowadzeniu projektów HR,
• komunikatywna znajomość języka angielskiego,
• znajomość pakietu MS Office,
• znajomość przepisyów prawa pracy.

Nasz Klient oferuje:

• premia półroczna,
• karta lunchowa,
• niezbędne narzędzia pracy (w tym laptop i telefon komórkowy),
• elastyczne godziny pracy,
• hybrydowy model pracy,
• rozwój poprzez realizację samodzielnych projektów oraz szkolenia,
• pakiet benefitów pozapłacowych (opieka medyczna, karta sportowa).