Rodzice w Arche
Jedną z naszych trzech wartości jest Elastyczność. W Arche rozumiemy i wyrażamy ją na wiele sposobów, a jednym z nich jest nasze podejście do pracujących u nas rodziców.
Rodzina jest bardzo ważnym kryterium branym pod uwagę w momencie decyzji o zmianie pracy, czy też określaniu poziomu satysfakcji z aktualnego zatrudnienia. Między innymi dlatego jesteśmy organizacją podejmującą świadome działania w zakresie work-life balance. Za cel stawiamy sobie zapewnienie naszym pracownikom odpowiednich rozwiązań umożliwiających łączenie pracy z życiem prywatnym.
W Arche wspieramy pracujących rodziców oraz młode mamy, którzy mogą liczyć m.in. na:
- elastyczne godziny pracy,
- pracę z domu,
- bon wyprawkowy z okazji narodzin dziecka,
- zatrudnienie młodych mam w niepełnym wymiarze po powrocie z urlopu macierzyńskiego / wychowawczego,
- zaproszenia na firmowe eventy w trakcie urlopu macierzyńskiego / wychowawczego.
W awaryjnych sytuacjach Arche Rodzice mogą też przyprowadzić dziecko do biura, aby zająć się najpilniejszymi zadaniami, a młode mamy znajdą spokojne miejsce, aby nakarmić niemowlę w czasie przerwy :)
